Top Message

总裁致辞

NABELL 社长永井规夫
株式会社 NABELL 社长 永井规夫

新的挑战

迈向百年企业 助力可持续社会

感謝您一直以來的惠顧與支持。我是NABELL Corporation的總裁、Norio Nagai。 今年 10 月,在您的支持下,我們慶祝了創業 50 周年。在此,我們再次對客戶、供應商和其他相關人士,以及我們的員工和他們的家人的支持表示衷心的感謝。 2019 年開始的由科羅娜引起的大流行病造成了重大的社會變化,使我們意識到各種挑戰,我們對這些挑戰的應對束手無策。也讓我們意識到工作和溝通的方式,意識到什麼是真實的需求,什麼是假的需求。 日元在 32 年來首次走弱到 150 日元以上,我們現在的處境是,在失去的 30 年中,還有更多的挑戰在等待著我們。國際形勢的不穩定、能源與其他商品價格的上漲,以及確保國內與國際流通的需求,也都是重大的挑戰。 日本人口老龄化的速度领先于其他国家,人口减少的阵痛已经开始。一些學者認為有機會利用機器人,推進DX和IoT等落後的數位化,為世界其他國家樹立榜樣,並解決迄今為止的挑戰。 NABELL 制定了一個新的五年計劃,目的是通過將知識、技能和資訊平等化,使其輕鬆歸屬於個人,從而成為一個高生產力的製造組織。 正如《萬葉之稻》(Maniwa no Inaho Shinji)中所述,自古以來,我國一直通過水稻種植來建設自己的國家。我們認為,必須展現我們在製造方面的優勢,注重品質的細節,並與數位化一起促進「日本製造」的復興。 我們也在為世代更替做準備,並將繼續尋求 「美麗的風箱」,以實現創始人的願望。 在我們開始第 51 個年頭時,請期待全新的 NABELL。

2022 年 10 月 15 日 株式会社 NABELL 社长 永井规夫